正式编制和合同在上班时除了养老保险外,其他的待遇都一养,同工同酬么。传说中有编制的和无编制的是在退休 ...
这个不一定的,我们这里每月工资、奖金上差距不大。但是年终奖,住房补贴,公积金加起来一年要比正式的少个五六万。 在医院不编制 不如去公司
妇幼保健院更去不得,没有什么设备,尽修什么人流吸引器之类的,没有前途。 同工不同酬,明显违背人性,违背道德,违背劳动合同法 南国知心 发表于 2012-4-21 09:32 static/image/common/back.gif
待遇上会有一定差别。
前辈能不能说的细一些,比如有编制的能给多少工资?合同的又给多少呢? 有志者事竟成 发表于 2012-6-29 21:41 static/image/common/back.gif
前辈能不能说的细一些,比如有编制的能给多少工资?合同的又给多少呢?
这个不同的地区,不同的单位千差万别,没法细说啊 目前编制看不出来好处 差不多都一样
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